掌握五要訣新鮮人求職沒煩惱

「畢業即失業」這是現在畢業生、新鮮人時常流傳的一句話，其實台灣的職場環境並沒有想像中的差，但為什麼會有很多新鮮人找不到工作呢? 原因有很多，舉例像「台灣現在起薪太低，根本找不到好工作」、「想要的職缺都需要有工作經驗，對新鮮人很不公平」、「大學科系選擇不是自己喜歡的，工作不知從何找起」、「讀完大學覺得自己好像什麼都沒學到，到底能做什麼?」…等等。

關於薪資低及工作經驗的門檻，其實就是職場對於新鮮人的考核，因為公司不願意用較高的薪資聘請一個新鮮人進來公司「學習」，這個部份不是我們今天討論的重點，就不多做贅述，至於「不知道要做什麼」這個問題則是大多數新鮮人的一大課題，現在就讓我們來幫廣大的新鮮人提供探索求職方向的速成攻略吧!

第一式-反客為主-提前準備讓自己取得更多的談判籌碼

大多的畢業生都是畢業才開始找工作，畢竟有畢業考、畢業典禮、畢業派對、畢業旅行等等這麼多重要的事情要忙，哪來的時間找工作啊，結果一切忙完後面對沒有工作的恐慌，加上菜鳥上陣的青澀，很容易就懵懵懂懂的就找了一份自己都沒想清楚的工作，職務內容不咋的，福利待遇也一般般。

但如果可以搶在3、4月就開始面試，這個時間點面試最大的優勢就是可以跟公司談「畢業後才入職」，把時間主動權掌握在自己身上，有了幾份錄取通知之後，就可以不慌不忙地挑選真正適合的職缺，也能夠爭取到較好的薪資待遇。

第二式-虛心求教-從身邊朋友、長輩中了解職業概況

在找不到方向的時候，最好的辦法就是”問”，找身邊的長輩、有些產業經驗的朋友等等，詢問關於他們的產業、職務內容等等，也可以讓他們就對你的了解，提供適合你的職業方向，既可以探索方向，也可以跟長輩、朋友增進感情，何樂不為?

第三式-順水推舟-積極參與學校實習機會

現在普遍大學都有開放很多產學合作的機會，雖然薪資較低，但可以在學生時期就累積職場經驗，也算是一個一舉兩得的好機會，如果在實習中有遇到合適的職務內容，更能夠順水推舟的在畢業後直接拿到工作機會，把一舉兩得變成一舉多得，直接贏在起跑點了呢

第四式-亂槍打鳥-爭取大量面試機會

在沒有太多長者可以請教的狀況下，爭取大量的面試機會不失為一個好辦法，面試前做足功課，面試的時候大膽提問，詳細了解工作的內容與性質，藉由大量的面試機會以及大量的訪談中，找尋自己適合的方向，雖然相對沒有效率，但相比只參考網路上的資訊，對於產業別以及職務內容也會有更透徹的了解，且變相的可以累積自己豐富的面試技巧喔!

第五式-誤打誤撞-別想太多做就對了

上述的方法都用了，也還是沒想法，覺得好像每個工作都可以試試看，那就要珍惜年輕的本錢，做就對了，給自己三個月的時間探索一個職務，覺得不喜歡馬上就換，爭取在三年內換到一個真正適合自己的職場定位，職場上對於年輕人有比較大的嘗試空間，通常不會去看年輕人的穩定性，而是去看他有沒有被培養的可能性，趁自己還年輕，不要怕找錯，就怕沒找到!

好啦~各為國家未來的棟樑們，趕快找找看有沒有自己適合的方式，為自己的職涯之路拉開傳奇的序幕吧!

找到最喜歡最擅長的事情，成就最卓越最快樂的自己

到底什麼樣的工作適合我?不想再盲目摸索，快來實測你的職業適性，超神準的測驗，讓你秒懂自己的職涯方向!

一三四天賦評量

(點選文章下方"相關商品"可直接跳轉至商品介紹頁)